今朝から、「資生堂ショック」という言葉が飛び交い、何のことかと思ったら・・・。
どうも話を整理すると、朝のNHKニュースで取り上げられたことで、番組を見た女性がその「育児支援制度」に驚き、今日１１月９日は資生堂の話題ですっかり持ちきりとなったらしいのです。題して「資生堂ショック」なんだかネーミングも「ショック」
他の媒体でも～働く女性に「資生堂ショック」女性は保護の対象から戦力へ～http://dot.asahi.com/aera/2015080400001.html ...と厳しめに扱われています。
こちらにも、
育児中の社員にもフルタイムと同じノルマ 資生堂の育児支援制度を伝えたNHK報道「資生堂ショック」が話題に（ねとらぼ） - Yahoo!ニュース http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20151109-00000083-it_nlab-life ...
私の世代では、資生堂というと、女性役員や管理職も多く、女性を応援してきた企業というイメージが強いのですが。
それも、あって第一報に「どういうこと？」と驚いた次第です。
飲料メーカーS社と並んで、仕事は厳しいけれど、その分、男女公平な扱い、大事な仕事を任せてくれると人気が高かった企業でした。最近の事情はわかりません。公平というのはある意味つらいことも多くあります。２１年の会社員経験で学んだことです。
資生堂には、多く友人もいるので聞いてみようと思います。
それにしても、これほど大きな反響をみると、たかがNHK.、されどNHKと感じます。
